15 признаци, че вие ​​сте зле платени

Заплатата може да бъде индикатор за това колко добре се справят с работата и оценява високо работата си дали началници. И много от тях не са доволни от тази цифра. Има 15 възможни признаци, че наистина зле платени.

1. В обявяването на освободеното място на интернет страницата на работната заплата на вашата фирма Set-голям размер

Ако смятате, че сте зле платени следите отворени позиции вашата компания. Странно, ако работникът или служителят е на подобна позиция ще бъдат намалени повече от теб.

2. Приходите на компанията са се увеличили, а заплатата ви е останала същата

Разбира се, понякога е трудно да разберете за голям ръст на приходите. Въпреки това, надеждна информация за това може да послужи като аргумент в полза на повишаване на заплатата.

3. Вашата заплата е по-ниска, отколкото на пазара, тъй като в началото на вашата кариера

Може би, първа работа плащането по. Но ти знаеше за това, защото в началото, много от нас отчаяно алчен за тази възможност. Помислете за това, което сте постигнали оттогава. Имате опит, но все пак по-ниска от пазарната работна заплата? Това наистина не е честно към вас.

4. Вие печелите по-малко от колегите с подобен опит и степен на образование

Въпреки че хората рядко говорят за пари, разбира се, в много фирми съществува група от съмишленици, работещи в същата област. Те се разделят на професионални шеги, обсъждане на проблеми в работата и нивото на заплатите. Това е една отлична възможност да разберете дали сте шеф стане истина.

5. нивото на отговорност е нараснал, а заплатата - не

Ако шефовете ви обсипват с допълнителни отговорности и извънредни часове на работа, а след това ще трябва да платите за това. По същия начин, както в случая на официалната смяна на работни задължения.

6. Останалите колеги, за разлика от вас, получават награди и бонуси

Ако не виждате причините за тази цел, се опитват да се справят със ситуацията.

7. Вие сте търсен експерт в определена сфера на дейност

Например, днес много популярна професия IT-специалист. Ако сте добре запознат с определена област, трябва да осигурите подходящата работна заплата.

8. Ти си просто доволни от самата мисъл, че не са безработни

Този начин на мислене не ви позволява да движи по стълба. В допълнение, ръководството може да почувствате, че сте и толкова щастлив с всичко.

9. През последната година, които сте преминали сертифициране на служителите или получава насърчава

Ако смятате, че сте били за дълго време, че е време да го направя, тогава може би вашата работа подценяване.

10. В голяма текучество на персонала на фирмата ви

Това може да е индикация, че работниците са недоволни от условията на труд или заплати.

11. Вие се чувствате интуитивно, че сте зле платени

В този случай, човек може да се търсят алтернативни начини. Това може да отнеме време от работа, за да дойде по-късно или дори крадат. Човек подсъзнателно смята, че по този начин той ще вземе това, което се дължи.

12. Никога не преговаря заплати

Това е много важно, тъй като в работаИ в бъдеще.

13. Босовете далеч от обсъждане на кариерата си

Може би това е така, защото шефовете им не са подготвени, за да обсъди увеличение на заплатата или някои подобни теми. Въпреки това, вие не трябва да спира опитите да преговарят.

14. Трябва само леко повдигна заплата

Ако това се случи за дълго време, а след това може би сега сте зле платени.

15. Вие не сте наясно със ситуацията на пазара на труда

Това може да е причината, че вие ​​сте зле платени или се опитват да мамят. Необходимо е да се знае каква е заплатата, предвидена в позицията си.