Психологическо консултиране: развитие на личността, управление на времето и постигане на цели - курс 51 200 RUB. от Московското училище по практическа психология, обучение 550 ак. часа, Дата: 20.11.2023г.
разни / / December 07, 2023
Накратко за важното
Като част от курса за психологическо консултиране ще можете да научите метода за поставяне на цели, който ще ви помогне:
- Вдъхновете човек да използва собствените си ресурси и да вярва в себе си, за да може сам да взема решения.
- Разгледайте различни възможности, за да помогнете на клиента да постигне желаната цел.
- Съсредоточете се върху решаването на проблеми, а не върху намирането на проблеми.
Правилното управление на времето помага за повишаване на общата ефективност на живота и повишаване на човешката производителност. Това ви позволява по-ефективно да управлявате времето и дейностите си, да развиете осъзнатост и систематично мислене. В допълнение, поставянето на цели помага да се намери смисъл и цел в живота, а също така облекчава страховете и тревогите, което допринася за по-добро психологическо състояние на човек.
Поставянето на цели е началният етап от решаването на лични проблеми по време на терапията. Без поставяне на цели е невъзможно да се продължи напред в решаването на даден проблем. Определянето на крайна цел и план за действие позволява на клиента и терапевта да работят заедно за постигане на желаните резултати. Поставяйки си конкретни цели, клиентът може по-ефективно да се фокусира върху своите нужди и проблеми, което от своя страна води до по-успешна терапия.
Консултациите за управление на времето могат да помогнат на клиента да спести време и да увеличи ефективността, което може да доведе до по-високи нива на удовлетворение от работата и по-добър баланс между професионалния и личния живот живот.
Изследванията показват, че хората, които си поставят цели и работят за постигането им, имат по-голям успех в кариерата и личния си живот.
Ще се научите да работите със заявки като:
Стрес, прегаряне и депресия
Самочувствие, самочувствие
Вземане на решения и мотивация
Отлагане, липса на мотивация, проблеми със самоконтрола
Страхове, безпокойство
Научете спецификата на работа със заявки:
OCD
Истеричен
Параноичен
Шизоиден
Нарцистичен тип личност
Научете за нюансите на работа
Съпротива на клиента
С тревожни разстройства
19
курсовеПрофесионален психолог, лектор, кандидат на психологическите науки, арт терапевт, сертифициран НЛП практик, водещ на психологически игри.
Програма на обучение 550 часа.
ОБЩОПРОФЕСИОНАЛНИ ДИСЦИПЛИНИ
Психологическо консултиране
Теми на модула:
Цели и задачи на психологическото консултиране
Видове психологическа помощ
Организиране на психологическо консултиране
Етапи на психологическото консултиране
Етични принципи на психологическото консултиране
Изисквания към консултант психолог
Умения на психолог-консултант
Основни умения на психологически консултант
Комплексни умения за консултиране
Специални умения за консултиране
Методи за психологическо консултиране
Тестване в психологическото консултиране
Основни въпроси в психологическото консултиране
Видове клиенти
тревожни разстройства
Основни въпроси в психологическото консултиране
OCD; истеричен, параноичен, шизоиден, нарцистичен тип личност
Основни въпроси в психологическото консултиране
Справяне със скръб и плачещи клиенти
Теории на психологическото консултиране
Съпротива на клиента
Оценка на ефективността на психологическото консултиране.
Модулът завършва с практическа работа.
Психология на личността
Теми на модула:
Психологията на личността като клон на психологическото познание
Индивид, личност, индивидуалност
Структурни и системни подходи за описание на личността в психологията
Личностно развитие
Личността като субект на жизнения път
Психическо здраве на индивида
Личност в конфликт
Лично самосъзнание.
Модулът завършва с практическа работа.
Управление на времето
Теми на модула:
Същност и съдържание на управлението на времето
Времето в дейността на мениджъра и принципите за неговото ефективно използване
Методи за отчитане на използването на времето на мениджъра
Управлението на времето като важен инструмент за организационно развитие
Видове управление на времето
Вземане на решение за приоритетите
Планиране на личната работа на мениджъра
Делегиране на правомощия
Методи за рационализиране на времето на съвременния мениджър, техните характеристики и роля за повишаване на ефективността на организацията.
Управление на конфликти, стрес и време
Теми на модула:
Феноменът на конфликта
Управление на конфликти
Примери за типични конфликти
Феноменът на стреса
Управление на стреса
Механизъм на стреса
Управление на времето
Феноменът на конфликта, стреса и времето
Упражнения за облекчаване на напрежението в тялото по време на стрес.
СПЕЦИАЛИЗИРАНИ ДИСЦИПЛИНИ
Основни понятия
Теми на модула:
Основни термини и определения
Основа за поставяне на цели
Подходи към живота
Проактивност и отношение към живота
Трансформиране на негативните вярвания
Кръг на влияние и кръг на загриженост.
Модулът завършва с практическа работа.
Целта като смисъл на дейността
Теми на модула:
Визуализация на целите
Ключови области от живота
Начини за консолидиране на стратегически цели
Важни области от живота
Текущ приоритет
Значението на целта.
Модулът завършва с практическа работа.
Планиране
Теми на модула:
Управление на времето
Основни понятия
Банка на времето
Разпределение на времето
Елементи на управление на времето.
Модулът завършва с практическа работа.
Насоки за стойността
Теми на модула:
Модел за контрол на целта
Психофизиологични основи
Видове висша нервна дейност
Стойности
Ценностни ориентации
Баланс на нуждите.
Модулът завършва с практическа работа.
Потребности в живота и професията
Теми на модула:
Кариерни нужди
д. Шейн. 9 кариерни котви
Потребности в живота.
Модулът завършва с практическа работа.
Как да откриете способностите си
Теми на модула:
Самочувствие
Мотивационни въпроси
Метод на 16 асоциации К. Момче в кабината.
Работа със Златната сянка.
Модулът завършва с практическа работа.
Емоциите като ресурс за действие
Теми на модула:
Емоции
Теории
Колело R. Плутчикай, Г. Келерман.
Речник на емоциите
Отрицателни емоции
Алгоритъм на работа
Емоциите като ресурс за действие.
Модулът завършва с практическа работа.
Нагласи и вярвания
Теми на модула:
Когнитивна психология
Рационално мислене
Примери за когнитивни грешки
Настройки. Убеждения
Метод за работа с ограничаващи убеждения.
Модулът завършва с практическа работа.
Мотивация
Теми на модула:
Дефиниции на дейности
Вътрешна мотивация
Външна мотивация
Теория за самоактуализация А. Маслоу.
Теория на потребностите Д. Макклеланд.
Волева сфера и волеви качества.
Модулът завършва с практическа работа.
Решения в хармония на душата и ума
Теми на модула:
Теории за конфликти
Вътрешноличностен конфликт
Видове конфликти
Предотвратяване на конфликти.
Модулът завършва с практическа работа.