Защо да-ли-списъци не винаги работа?
Продуктивност мотивиране / / December 19, 2019
Задачи-списъци са много полезни. Те помагат ефективно да управлявате времето си, не забравяйте да се направи големи крачки в техните професионални и лични сфери.
Но много от тях са убедени, че всички тези списъци - загуба на време, те не работят.
Нека се опитаме да разбера къде са тези решения и защо със задачи списъци не винаги са ефективни.
Можем да различим най-малко пет причини.
1. структурна бавене
Procrastinators - хората да отложат бизнес тогава. Но не всички отлагачи мокасини. Има хора, които правят каквото си искат, само да не се направи, е наистина важно.
Техните списъци обикновено са много дълги, а често те съжителстват задачи, като например "напише статия" и "изостряне молива", "бизнес план" и "изхвърля боклука." Познай какво е по-вероятно са дошли?
Този подход е Станфордския университет професор по философия Джон Пери разговори "структурна бавене»(Structured Отлагането). Един човек поставя отметка и на пръв поглед получава удовлетворение, но в действителност си, за да се направи--система не работи, тъй като не се движи напред в решаването на наистина важните въпроси.
2. Парадоксът на избор
автобус Айенгар (Шийна Айенгар) разглежда проблемите, свързани с избора на това как и защо хората правят избор. В едно от изследване се установява, че човешкият мозък е в състояние да възприема само 7 възможности за избор.
Когато списъка със задачи за деня 58 точки, човек често попада в ступор - какво братя и братя изобщо? Ако искате да направите--списък на работа, опитайте се да го включи в не повече от 7 задачи за всеки ден.
3. гъвкав приоритет
"Парамаунт", "спешно", "изчакване" - почти всички неща за вършене-научат техники за задачи с етикети като лешояди. Това със сигурност е вярно. Но има едно "но".
Някои хора са толкова чувствителни, за сортиране по приоритет, че те забравят, че "чакането" в един миг може да стане "от първостепенно значение". Ето един пример.
Вие сте планирали две много важни срещи, както и посещение на станции (вечер, ако имате време). Но по начина, по който да се преговаря колата се развали. В крайна сметка: ви през целия ден protorchali, когато не намери за една от срещите и са били разочаровани от до-до-планирането.
Не забравяйте, че приоритизират задачите могат да варират. И това не означава, че със задачи списъци не работят.
4. безкрайни въпроси
Както вече споменахме, че е трудно да се избере човек на повече от 7 дела, но това не е единствената причина, поради която не трябва да носи един безкраен за задачи списък.
Когато човек види огромен списък от нови проблеми, изглежда, че нещата са безкрайни. Рутинните започва да натиснете, има декадентски идеи, които, от своя страна, води до общо нежелание да се направи нищо.
За да избегнете това, дръжте няколко списъци със задачи. Например, всеки ден, за да се направи--списък, да-да направи за един месец, за задачи като "работа" или "ремонт". Организирайте вашия бизнес и след това ще бъде по-лесно да се следват плана.
5. Намеренията и няма задължение
Но може би основната причина, поради със задачи списъци не работят - сте вие. Много хора не разбират правилно философията на тази техника, запис и номериране не влиза в задълженията им, но само на намеренията, абстрактно желание да направят нищо.
Ако принадлежите към елементите в списъка си със задачи като намеренията и не поемат отговорност за тяхното прилагане, за да се направи-никога няма да работи за вас.
Държите ли да направя-списък? Какво може да ви посъветва за тези, които считат, че списъците не работят?