ПРЕГЛЕД: "По-малко, но по-добре" Мартин Byaugo, Йордания Милн

Наистина добра производителност не е толкова много. Книгата "по-малко, но по-добре. Ние трябва да работим, а не 12 часа, и главата му "- един от тях.

Книги на производителността са натрупали толкова много, че те са малко вероятно да бъде в състояние да прочете в живота. Но наистина добра работа не е толкова много. Наскоро прочетох книгата "по-малко, но по-добре. Ние трябва да работим, а не 12 часа и главата "и се очаква, че в хубав обвивка не се крие как някои интересно съдържание. За щастие, реалността се оказа по различен начин, и че книгата е била необходима.

Мартин Byaugo

Мартин - един от основателите на фабриката за производство стартиращи Rainmaiking.

Йордания Милн

Йордания - уважаван канадски предприемач и писател. Заедно, те създават десетки успешни стартиращи компании, и е написал книга, въз основа на собствения си опит и съветите на видни бизнесмени от цял ​​свят.

"По-малко, но по-добре" - няколко десетки есета, написани от автори, с помощта на предприемачи и експерти в областта на производителността. Книгата обхваща няколко теми - управление на времето, работа от разстояние, на хармонията между "личен" и "работа" време, лична ефективност.

Най-вече ми хареса факта, че есетата са написани кратко, колкото е възможно, без прекалено много вода. Съгласете се, не искам да разрез през океаните на интелигентен, но малко свързано с факта, мисли на автора. Създателите на тази книга може да бъде интересно не само за предаване на същността на проблемите чрез разказите, но също така да се структурира тяхното така че "по-малко, но по-добре", се възприема като цяла книга, а не мрежа от несвързани парчета.

Byaugo и Милн в началото на книгата въвежда понятието "двойно optiuma«. Двойна оптимално - за хармония между щастлив личен живот и производителност. Този термин са вплетени в цялата книга и да я държи хармонично заедно.

Аз съм избран най ми харесаха откъси от книгата, за да ви помогне да разберете съдържанието му.

Лично управление на времето и производителност:

• Забравете за графика от 9.00 до 17.00 часа. Работа по време на часовете, че най-доброто нещо за вас, и да получите до задачите, които ви тонизира в момента.
• Решете сутринта, обема на работата, имате намерение да извърши днес. Когато приключи, работата ще бъде забравено утре. Една от причините, поради които хората продължават да мислят за работа, дори прибере у дома - че те Не мога да спра и да определи за себе си ежедневната си норма. Ето защо, те мислят, през цялото време, че остава да бъде направено най-малко и нищо не остава да се направи днес
• Така че, вместо на "вечния списък със задачи" се опита да направи всеки ден ", днес е списък със задачи." Извърши планираното. И тогава, с чувство на удовлетворение, ходи на училище за децата, отидете на едно дългоочаквано пътуване, или да се забавляват на партито, което искате.

За вдъхновение и нови идеи:

• Всички успехите, които съм най-горд да са постигнати в състояние на спокойствие и лекотаКогато всичко върви от само себе си и съм работил много по-ефективен от нормалното си ниво.
• Ето защо нашите най-гениалните идеи често ни посетете на разходка, а не компютър.

Няма нищо по-силен от една идея, чието време е дошло

Виктор Юго

• Знаеш ли поне някой, който би успял класифицира с идеята? [...] сериозно вярват, че всички наоколо само чакат да открадне вашата идея - мирише мегаломания. Споделете идеите си с други хора изгодно. Ще получите ценна обратна връзка и съвети ще ви помогне да се развие идеята си по-нататък.

За бизнеса:

• Обикновено, когато някой от вашите служители очевидно не може да се справи с отговорностите си, не само е знаел за него, но много недоволни от тази ситуация. Така че и двете страни ще бъдат по-добри, ако те се различават от света.
• За да растат успешен бизнес, трябва да се грижим голям персонал. Как? Слушане на тях.
• Не си губете време в писане на бизнес план; вместо това напишете проста текст на една страница - определяне на понятието, ценности, няколко показателя ключови и три спешни мерки, планирани вашата целева компания - и след това да отидат на работа. За да се обадя на клиенти, работа по даден продукт, тя насърчава в медиите или чрез Google AdWords

Аз препоръчвам тази книга за всички - и тези, които вече имат чета много статии по производителност (като повтаряте някои въпроси и да ги погледнем от друг ъгъл), както и тези, които са запознати само с темата за лична ефективност литература.

Купете литраКупи на Амазонка