Как да се изградят взаимоотношения на работното място

Понякога причината е уволнение скаран с персонала. Разбира се, че е направил всичко по силите си?

Дори и да плащат много внимание на външния си професионално израстване, Посещение на всички видове обучение и усвояване на десетки книги, може да откриете, че работата не го задоволи. И Unconstructed или лоши отношения с ръководството или колеги. Преди да решите, че не разбирате, и да напише декларация, се опита да промени ситуацията.

Нека другите да се чувстват велики

Особено трудно е да се направи това, когато наистина познават въпроса по-добре от други. Може да се признае ценна служителя, и в същото време да мразя, ако не се грижим за комуникация с колеги. Опитайте се да намерите в работата на всеки, плюс едно безспорно и го маркирате. Това трябва да се прави редовно и искрено. Повишаване самочувствието на колегите, ще предизвика положителни емоции по отношение на себе си, което ще подобри комуникацията.

Говорете за това, което е интересно събеседник

Започнете разговор с ръководителя на увеличение на заплатите с предложения за подобряване на работата на компанията, нейните печалби и статут. Опишете опциите на главата, за да се постигнат тези цели, както и тяхното участие в тези процеси. Само тогава могат да бъдат гладко подава към основната цел на посещението.

В общуването с колеги изразите интерес истории за деца или кучета, зададе няколко уточняващи въпроси. Дайте чувството, че се интересувате събеседник живот, и ще получите местоположението му.

Уважавайте мнения на други хора

Ако искате да запазите връзката в екипа, че не е необходимо да се говори категорично за изневяра колега позиция. Когато става въпрос за работа, Аргументи своите становища и да бъде максимално коректен и приятелски настроени. Не забравяйте, че всяка гледна точка има право да съществува. Покажете уважение към другия човек, вие ще получите в замяна уважение към себе си и своите аргументи. Тази позиция не само ще укрепи връзките, но и за насърчаване на идеите и да получите подкрепа.

Признайте грешките си

Всички те са наред. Важно е да се признае, честно и искрено да спаси връзката. то не е много приятна част, но е въпрос на отношение на другите. Ако вашата грешка може да бъде поправена, обяви пред колегите си, че можете да поемат отговорност за себе си. Така че ви спести заглавието на един истински професионалист.

Не се стреми да се променят хората

Не се поддаде на настроения егоистични, превръщайки време в серия от означения и морален. Намерете най-положителните черти на своите връстници и акцентират вниманието си върху тях. Толерантност ще ви накара да по-силна като личност и професионалист.

Научете се да слушате

Това не само ще ви помогне да се превърне в душата на компанията, но и подобряване на вашия професионален авторитет. Слушане - доста рядко и затова ценно явление. Често проблемът ние просто трябва да се реши изслушай събеседник (колеги, клиенти, шеф и т.н.). Ако не сте внимателни, прекъсване, само предизвиква дразнене и унижи човек. Слушай, и ще бъдете възнаградени!

Демонстрирайте добри обноски

С любезното съдействие, точност, чистота, свеж и весел вид, че всичко. С такъв добър човек, за да обсъдят важни въпроси и да общуват. Преобразува, и ще видите как се променят света около себе си. Насърчаване на вашите колеги, за да някаква ритуал, което със сигурност ще бъде свързан с вас. Например, за да вкусни бисквитки на сутринта. Положителни емоции от чая ще бъдат неразривно свързани с вас психологически нагласи за да общуват.

Прилагане на тези съвети всеки ден. Това ще ви помогне да получите по-близо до колегите си и да растат като човек. В допълнение, за да се контролира ситуацията по-приятно, отколкото да си заложник.